Membangun hubungan yang kuat adalah ketrampilan penting yang dibutuhkan untuk kesuksesan baik bagi profesional hingga pebisnis dalam menjalankan peran kepemimpinannya. Tidak masalah di industri apa

Ketrampilan mempengaruhi merupakan ketrampilan krusial untuk membangun hubungan yang lebih kuat dengan mitra kerja hingga anak buah yang Anda pimpin, dan berdampak dapat membuka hubungan

Supervisor seringkali menjadi sebuah pengalaman kepemimpinan awal bagi para profesional. Bagi mereka yang berstatus sebagai staff atau officer maka biasanya menjadi supervisor merupakan langkah awal 

Zappos yang dikenal sebagai perusahaan retail yang menjual sepatu dan berbagai produk lainnya di ranah internet memang patut diacungi jempol. Bagaimana tidak perusahaan yang kini

Dewasa ini profesional muda semakin banyak yang dipercaya menjadi para pemimpin, mulai dari supervisor, manajer bahkan hingga level direktur dan manajemen puncak. Hmm..bagi mereka ini

Apakah tantangan terbesar Anda ketika sedang berperan sebagai Coach atau melakukan sesi coaching? Bagi tidak sedikit orang pendekatan coaching yang seyogyanya memberi ruang Coachee berbicara

Menjadi pribadi yang disegani dimana orang-orang di sekitar Anda melakukan hal-hal yang Anda minta karena segan dan bukan hanya karena takut  tentu menjadi dambaan setiap

Harus diakui efek pandemi covid-19 tidak memandang bulu, hampir semua lini bisnis terkena dampaknya. Terasa sekali di tahun 2020 ini target pencapaian kinerja dirasa begitu

Bagi seorang pemimpin yang memiliki tim kerja di bawahnya atau seorang senior staff yang bertanggung jawab atas rekan kerja yang lain, memimpin di masa pandemi

Bagi para pemimpin yang memiliki team kerja, apakah Anda seorang supervisor, manajer, Division Head hingga pemimpin puncak atau seorang Shopfloor Leader yang membawahi para operator,